Articles Archive for July 2009
Para cumplir con los objetivos propuestos dentro de tu equipo de trabajo, necesitas que este último sea eficaz. Un equipo eficaz es aquél que consigue coordinar de manera óptima el esfuerzo de sus componentes obteniendo …
¿Qué hacen los líderes? ¿En qué se diferencian del resto de las personas? ¿Por qué lo hacen? Son preguntas complejas que 8 respuestas sencillas pueden ayudarnos a resolver. Recuerda que el liderazgo consiste no sólo en hacer una tarea sino en saber hacerla bien. ¿Qué significa esto? Influir, prever, perseverar, infundir energía, innovar y enseñar.
Todos tenemos metas que queremos cumplir a corto o largo plazo. Y dentro del método del coaching, se utiliza la técnica de las preguntas para llevar a coachee o cliente hacia su éxito. Aunque generalmente …
Todo equipo de trabajo que se precie de tal debe evaluar con regularidad su rendimiento. Éste no consiste solamente en “premiar” o “castigar”, sino detectar posibles deficiencias en algunos de los integrantes, para así poder …
En un mundo de cambio constante, la tarea más importante de un líder es inspirar a otros en la compañía a moverse de donde están hoy a donde nunca estuvieron antes. El éxito a largo …
Cuando en una empresa se introduce el trabajo en equipo como una modalidad de trabajo, será sumamente importante instaurar el concepto de la motivación. Ésta tiene relación con todas las actuaciones de la empresa encaminadas …
Las reuniones de trabajo constituyen uno de los distintivos del trabajo en equipo. Se realizan con cierta frecuencia, persiguiendo distintos objetivos, y ayudan a favorecer el contacto personal y la cohesión en un equipo, entre otros de …
Las organizaciones de hoy están basadas en equipos; ganarse el respeto y la cooperación de los colegas y miembros del equipo, es fundamental si quiere conseguir la ayuda necesaria para lograr sus objetivos.
Solo nunca podrá …
Para que funcione bien el trabajo en equipo, es imprescindible desarrollar ciertas conductas y definir detalladamente las metas; cómo queremos cumplirlas y cuándo las entregaremos. Acá, algunas estrategias que fomentan el trabajo en equipo en una organización de alto desempeño.
A pesar de que es una de las condiciones de trabajo más beneficiosa para los trabajadores y una de las que más se usa en la actualidad, no todas las actividades justifican la formación de …
